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成長産業人材雇用支援事業

成長産業人材雇用支援事業とは

近年成長がめざましいデジタル及び環境・エネルギー関連の企業での「トライアル就労」する機会を提供し、派遣先企業等への正社員就職を後押しします。
企業にとっては採用前に適性を確認することでミスマッチを防ぐことができます。

参加企業(トライアル就労受入れ企業)の募集

本事業にご協力いただける「トライアル就労受入れ企業」を募集いたします。
「人材採用のミスマッチをなくしたい」などのニーズをお持ちの企業の皆様の参加をお待ちしております。

本事業の参加条件

  • 都内の事業所(本社または営業所等)を有し、かつ都内の事業所で派遣社員として最大2か月間受け入れが可能なこと
  • 労働関係の法令を厳守していること
  • 宗教活動を主たる目的とする団体、暴力団員の統制下にある団体ではないこと
  • 派遣で受け入れ予定の職種が派遣禁止業務ではないこと

トライアル就労終了後、求職者より直接雇用の応募があった場合は採用選考を行ってください。

お申込みから採用までの流れ

1 申込み
電話又はWebにてお申込みください
2 求人依頼・マッチング
求人内容のヒアリング、ご要望に合った人材のマッチングを行います
3 企業見学
トライアル就労希望求職者と
一緒に見学に伺います
4 トライアル就労
本事業事務局と派遣労働者契約を締結し、
登録求職者を受け入れていただきます
5 トライアル就労後の採用支援について
トライアル就労終了後、
求職者より直接雇用の応募があった場合は
採用選考を行ってください

詳しくはこちら

成長産業人材雇用支援事業事務局(株式会社パソナ) 電話:03-6262-7584
HP:https://seicyo-tokyo.jp/saiyo

  • 実施状況等により募集期間が、短縮または延長することがあります。
    • 災害等やむを得ない事情によって、中止や延期になることがあります。
      なお、中止・延期の際は、東京しごとセンターホームページ等でお知らせします。

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