イベント・セミナー

採用担当者があなたを「雇用したい」と思う、

あなたの「活かせる力」と「活躍できる力」

を深掘りして、採用者目線や相手目線で、

就活と仕事でアピールできる自分を見つける

セミナーです。

　✔企業・採用担当者が「雇用したいと思う力」とは？

　✔あなたは具体的に「自分のどんな力」（武器）で、

　「どのようなことを実現」（活躍・貢献）できるの

　　でしょうか？

　✔またあなたはその力や実現できることをどのように

　　説明・アピールしますか？　

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　「雇用する」＝ 「賃金を払って雇うこと」であるため、

　採用担当者は様々な角度から、あなたの「活かせる力」

　と入社後の「活躍できる力」を確かめます。あなたは、

　この採用者目線をしっかり意識して、具体的に語ること

　ができますか？

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　本セミナーでは、

　●採用まで今一歩、自分に何か足りないと感じている

　●採用されて活躍できる具体的なことがないと感じている

　●自分のアピールポイントは、採用側にアピールできるのか

　 わからない

　●武器はあるが、他にも見つけてもっと自分をアピール

　 したい

　主にこのような方を対象として、

　「活かせる力」と「活躍できる或いは活躍し続ける力」を

知り、"伸ばすべきあなたの力" と "採用されるための行動"

　を考える、ワークショップも行いながら、理解体得して

　いけるように、指導経験豊富な講師（島田満俊氏）が、

　わかりやすく解説します。参加して取組んでみませんか。

※ご注意※

　本セミナーは、9月16日に実施した「雇用される力(エンプロイアビリティ)を強化しよう！」と

　ほぼ同内容となります。

プログラム（予定）

【前半】10：00~12：00

◆Part1/「あなたを採用したい」と

　　　　　思って頂くために必要なこと

　　１．「活かせる力」・「活躍できる力」とは

　　２．社会人基礎力とは　　＜参考＞／下記参照

　　３．ワークショップ（ゲーム）論点を整理しよう

【昼休憩】12:00~13:00

　　　　(予定：時間は前後する場合があります)

【後半】13：00~16：00

◆Part2/実践で「入社後も活躍できる自分を創りだす」

　　　　　　ためのヒントを見つける

　　１．ワークショップ（自由討論~ビジネス提案）

　　２．ワークショップの解説

　　３．本日のまとめ・振り返り

※「前半」「後半」各々内容は変更になる場合があります。

※本セミナーでは、「前半」と「後半」（午前・午後）

　の両方受講いただきますようお願いいたします。

　どちらか一方だけの受講はお受けしておりません。

※昼休憩含む休憩時間については、講師からご提示させて

　頂きます。

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他のおススメ・セミナー

★採用者目線で自分をどうアピールするかが理解出来たら、

「応募書類作成のキホン」を踏まえて、相手に響く「応募書類」

　へと見直して仕上げてみませんか。わかり易く丁寧な解説で

　定評がある奥住優子氏（講師）がお教えします。

●「応募書類作成」～書類作成のキホン～

　※就活必須シリーズ③

　・開催日時：1月13日（水）14:00－17:00

　・受付開始：12月23日（水）

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　※「就活必須シリーズ」①～⑤の各セミナーは毎月開催

　　しています。

　※シリーズ①～⑤の内容は、下記pdf.でご確認ください。

　　■就活必須シリーズの概要

　　■就活必須シリーズの各セミナー内容

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★本セミナーで理解したことに加えて、面接でやる気を

　みせるコツ、自分に足りないものをプラスする方法、など

　面接準備を万全にするため、面接のカリスマアドバイザー

（細井智彦氏）がお教えするセミナーです。

●「面接力向上」～準備の仕方で変わる！

　本番での『もったいない』をなくそう！」

　※夕刻から開催／時間:ショートバージョン

　　・開催日時：1月14日（木）18:00－19:30　　

　　・受付開始：12月24日（木）

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※内容など詳細は、受付開始後にホームページまたは

　当センター施設内の案内ちらし等をご覧ください。

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＊＜参考＞ 社会人基礎力とは

　★本セミナーで説明します★

新型コロナウィルス感染症の感染拡大

の防止措置について

下記のpdf.をご覧ください。

　■本セミナーの対策と受講されます皆さまへのお願いについて